爱就推门玩具店主之家—玩具加盟店排行榜第一品牌

握手，挥手，再见，送别最后一批加盟商，看着渐渐远去的背影，一丝疲倦满心激动。我们庄重的宣告：2011年爱就推门加盟商秋季培训大会在此刻圆满结束了！

一份耕耘，一份收获，爱就推门成立三年，爱就推门加盟商季度培训大会举办多次，此次与会人员达到47人，是历史之最。我们特别感谢，感谢五湖四海的朋友不远千里，不辞辛劳，感谢姚瑞背着孩子，感谢大家百忙之中想尽一切办法来参加这次培训会。我们准备的内容丰富新颖，形式变化多端，活动精彩纷呈。在各部门同事的积极配合下，我们取得的不仅是培训会的圆满成功，更重要的是展现了我们爱就推门团队的凝聚力和执行力。

也许你怀疑，这一切都是我们自己在夸大其词，也许你怀疑，这一切都只是我们自己的蓄意制造。我想告诉你，下面的一个个瞬间，将打消你的一切疑虑。很多事情你不在其中，你就无法想象，很多事情你未经历，便很难相信，你更难理解，中国这个市场，如何可以存在这样一个民主、自由、积极、自我管理的团队！

没有鲜花的簇拥，没有镁光灯的装饰，更没有冠冕堂皇的开场白。我们的开始，简单而丰富。总经理Jason站在社会价值的高度，用坚定的口吻，清晰的语言，引导着大家的思维，讲述着大家的共同目标和共同利益。”会玩的孩子更聪明”,这是我们的口号，也包含着我们的理想，更体现着爱就推门的文化和我们的愿景。80后，是历史的一个分界点，我们大多数都接受了高等教育。可是我们是否真正在高等教育中看到我们真正的未来呢？没有！我们在车、房的压力中求生存，有多少人，成为了车房的奴隶，又有多少人，连成为车奴房奴的资格都还没有。那么，我们的孩子的未来在哪里？是否玩物依旧丧志，我们该如何让我们的孩子健康成长?会玩的孩子更聪明，这是公司的共同理想，也是我们爱就推门所有员工，包括加盟商在内的所有员工的共同理想。

寓教于乐是我们的期望。这个期望不止体现在孩子的成长上，也体现在我们的实际成长与工作中。所以整个培训过程着眼现在：请专业人士与各位加盟商一起探讨营销促销、运营、售后、淘宝、产品等和大家利益息息相关的内容;寓教于乐:过程中参夹着各种轻松的游戏和晚会;展望未来，一起磋商着加盟店未来的发展方向。

陈杰，义乌直营店店长，丰富的导购经验。公司所有导购员的模范。没有花哨的措辞，每一句，每一个观点，每一个方法，都是积累起来的实战经验。朴实无华却深入人心。

陆凌，十年终端销售专家。很荣幸，他能够来到爱就推门，通过专业又激情澎湃的演讲，不仅给我们讲述玩具行业的现状和未来，还在导购方面给提供了专业的培训。听了他的演讲，既坚定了所有加盟商的信心，又开拓了导购的新思维。

产品经理晓菲等人的产品培训就不再一一赘述。公司举行加盟商培训会，站在公司的高度和加盟商的角度，以加盟商的利益为核心，以让大家满载而归为宗旨。内容上量身定做，增加了淘宝，运营和售后等方面的培训。

看一个公司的文化我们只能从培训中看到部分，而真正体现一个企业积极，团队精神优秀的地方往往是在细节和后台上。我们的部门经理帮忙打扫着各处的卫生，我们的君兰在不慎受伤的时候两天坚守着岗位，后台工作是一个不起眼又及其重要的工作，我们没有安排专门的人员，却从来没有缺过人手。

培训，只是一个名词，目的是让大家过来，我们在一起，共同交流，探讨，研究我们的过去现在和未来。晚会，加盟商经验分享，是交流的一个重要方式。舞台没有奢华的妆点，内容没有固定的形式。我们崇尚勤俭节约的传统精神，大家一起动手，用气球，用我们的创造力，打扮着我们的舞台。晚会上，jason，billy与大家祝酒，期盼美好的未来。Billy用精彩表演，喧腾着会场的气氛；加盟商董新的再活五百年与君君的青藏高原pk赛，令人回味无穷，k歌之王sunny唱响之时，每个人心里都相信，他是k歌之王，爱就推门是玩具之王。还有精彩纷呈的游戏，以及独具运气挑战的抽奖，一年包邮的抽奖活动在这愉快的气氛下进行，此刻，大家未中奖的失落不复存在，有的只是一个信念：今夜，我们一起，演绎我们的精彩。

直到现在，我们都无法忘记一些事情，大家加盟爱就推门，走遍大街小巷，发送着促销传单；绞尽脑子，让周边的人知道我们无可奈何蜷缩在某个角落的迷你加盟店；不知道多少日日夜夜，大家晚睡早起；不知道经历多少风风雨雨，淋湿过多少次发髻。钟波胜诙谐的语言把大家逗乐了，但谁都不会忽略他背后的辛酸；刘鸿燕拔下自己的白发，只是为了不让自己的母亲担心；吴元元一句：我的手从来没有这么粗糙过。当时他自己的眼圈红了，其实也说进了每个人的心理，那一刻，多少人心理在酸，多少人眼圈红了呢？

我们永远会记得另外一些事情，大家两手粗糙，甚至早生华发，可是大家都一直坚持着；上海加盟商刘鸿燕连夜为公司手绘的boys and girls good 油画;君兰受伤依然坚持上班。是什么让我们的加盟商一直坚持？是什么让我们的同志坚守？是什么让我们一直走在玩具行业的前列？是信任，对爱就推门公司的无条件信任，是信念，对爱就推门将来一定是第一的信念；是素养，大家在一起就一定会同舟共济的素养。我们为什么会有这一切，是因为，我们是一个团队，我们有共同的理想，我们愿意风雨兼程，迎接阳光。

Billy说，也许过去很残酷，也许现在很残酷，但请相信，将来很美好。Billy有这样的自信说未来会美好，并不是无力的安抚，而是以公司实实在在的成长为后盾，团队人员的逐步完善作根基，尽可能为加盟商谋取利益为前提下说的，祖武和加盟商一起构思区域代理的蓝图就充分说明了这一切。

我说过，培训只是一个名词，交流，探讨，发现问题才是我们欢聚一堂的真正目的。 会议结束后，我们问过一些加盟商，觉得这次培训怎么样？有没有什么收获？大家各抒己见，有的说，对公司的整体环境很满意，对自己的未来还是很有信心；有的说，自己是带着很多的疑问来的公司，这次基本都得到了解答，有的说，虽然是忙里抽闲，可能家里要耽误些，但是非常值得。其实公司也一样，在这次的会议过程中，我们听取到了许多的声音，很多都能够给公司带来实质性的进步，比如说在产品选择，督导服务，平时沟通交流上都得到很多实质性意见，对于这些，这里就不再一一列举。我想，当大家看到27号的可行性建议在28号就已经列为重点项目并展开的时候，大家已经信心满怀了吧——这就是我们爱就推门的执行力！

夕阳无限好，只是近黄昏，天下没有不散的宴席。依然没有鲜花，爆竹，没有冠冕堂皇的散会仪式，只有一批嗷嗷叫的年轻人。握手，挥别，再见，看着渐渐消失的背影，我心里默默期待：明年春暖花开的时候我们再相聚！

爱就推门

2011年10月29日